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西安不锈钢201废品回收,西安不锈钢201废品回收电话

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  1. 中国有多少博士,博士现在的待遇水平如何?

中国多少博士,博士现在待遇水平如何?

中国有多少博士,截止去年我国授予了博士学位人数大概在80万左右,现在全国平均每年大概有5万左右的博士研究生毕业。

一般的985学校,比较大的院系一届博士毕业生大概也就是50人左右,所以每年博士毕业人数也就百十来人,大点的学校1千出头,小点的学校只有几十名博士毕业。下面是部分学校本科、研究生、博士毕业概况:

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图片来源网络,侵删)

相对于全国人口来说,博士人数很少。相对于本科人数来说,博士人数较少,相对于硕士来说,博士人数相对较少。但其实相对于可以提供的博士就业岗位来说,博士人数已经有点过于多了。就目前毕业的博士而言,多数会把进入高校、研究机构当做自己的第一志愿,去企业的只是少数。随着博士人数的增多,进入高校的门槛也越来越高。十年前一般博士毕业随便留校,现在的985院校基本只要千人。而958院校毕业的博士,除非特别优秀,多说只能够进入一般本科学校,现在貌似都已经降格到二本学校了。

有人说博士为何不去企业,其实不是不想去,一是企业需要的博士人数很少,二是博士待遇并不高。就那化学博士来说,很多企业提供的薪也就是税前10000-15000之间,而且高的地方还是北京上海等地。去了也大概只能够去一些药企做研发,大家都知道,研发人员是永远不会发财的。

有人说华为博士待遇好啊,是的,但是读了计算机方面的博士实在是太少了。读个本科已经够用,硕士已属少见,博士更是凤毛麟角。很多专业的博士数量之所以多,就是因为本科就业工资低,所以就干脆一直读了。可以说,大多数读博士并不是为了做研究,就是为了毕业找个好工作,这也是我们教育之悲哀。

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博士研究生等高水平人才比例仍然很低

碰巧昨天晚上整理了这个数据,据教育部2015年的统计数据为博士毕业生53778人,招生人数74416,在校博士生人数326687,近几年每年按照8万人的招生人数,博士生人数当在70万左右。总体来说,博士生人数占总人口比例仍然非常低,是高水平稀缺人才。

博士研究生就业单位层次相对较高

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说到博士生的待遇,可以先了解一下博士毕业后的就业去向:从下图可以看出,博士毕业后主要去向是高等院校,比例超过了40%,其次是科研院所,以及***机关,事业单位。所去的单位层次相对均比较高。

博士研究生就业各方面待遇较好

前两天看到了一所地市的二本院校的招聘信息“对于学校全职引进的高层次人才,学校为其办理正式入编手续,聘期内按照校内同级专业技术职务人员的标准享受国家规定的工资***待遇,同时,学校根据不同人才层次提供相应的安家费、科研经费和校内岗位津贴。”从表中可以看出,单位给予的安家费最高达180万,最低也有45万或80平房屋一套。另外每年还有各种津贴补贴等。相信地,硕士研究生的待遇则有很大差别:“硕士研究生实行不占编制聘用(即过去的“人事代理”),工资***待遇按照学校在编在岗同类人员执行,按国家和地方政策缴纳社会保险和住房公积金。”可见博士和硕士研究生的待遇方面有着质的区别。


上图是据第三方统计的不同层次学校,不同学历之间的应届毕业生初次就业时的平均薪酬对比,博士生平均比本科生高出3000到5000,比硕士研究生也平均高出1500到3000每个月。

各地高水平人才紧缺,***待遇好

除了工资更高,博士研究生在其他待遇方面也有明显优势。今天早上刚看到一则新闻,刚过完年,各大城市就开始了新一轮人才大战,为了吸引高水平人才,各个城市都给出了相当优厚的条件:放宽条件解决户口问题,给予住房补贴(或直接分配住房),给予科研启动经费,给予绩效津贴,帮助解决家属工作,孩子上学等问题。总之为了吸引和留住高水平人才,各个大城市尽全力帮助解决后顾之忧。

所以就目前来说,博士仍是稀缺的高层次人才,同样也是高收入的人群,只要能坚持学习深造,还是非常值得的。

我国每年毕业的博士生人数一直都在增长,目前一年毕业生5万多人。随着研究生博士生的扩招,以后博士生的人数还会继续增加。

博士生就业去向主要是高校和科研单位,超过了博士就业人数的50%。***和事业单位人数占15%,属于就业的第二梯队。去企业的人数有5%,基本是从事企业的科研工作。还有6%的人出国或者在国内进行博士后工作,这些也是都属于科研工作。

所以博士毕业从事科研工作的人占到了总人数的70%。无论高校企业科研院所还是国外工作,都是从事科研行业。但是科研行业的待遇是很一般的。在一线城市,普通副高级职称(副教授)一个月到手工资的都不会超过2万,一般仅1万出头。二三线城市更低。正高级(教授)一个月大概2万多收入。

但是博士毕业生去做科研工作,基本是都可以拿到北京上海户口,在大城市容易立足。而且针对高学历人才,会有很多人才***,比如高额的安家费、廉租房等。但100***士毕业生也是分三六九等的,大部分人博士工作并不突出,没有什么好的研究成果,只能继续处在科研最底层打拼。

总的来说,博士生待遇很低,国家应该提高对科研人员的待遇,这样才能留住更多的人才。明星网红一年的收入都远远超过一名中科院院士一辈子的收入,这个是非常可怕的。如果不大力提高科研人员的待遇,我们国家是没法长久发展的。科技和人才才是一个国家最核心的竞争力

我国一年总共也就几万名博士毕业生,待遇在不提高国力如何加强

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